职业生涯规划包括()等。
A.职业规划
B.自我规划
C.环境规划
D.组织规划
E.家庭规划
A.职业规划
B.自我规划
C.环境规划
D.组织规划
E.家庭规划
第1题
A.以个人为规划主体
B.员工是职业开发客体
C.包括确定和实施的整个过程
D.职业目标和工作目标既有联系又有区别
E.组织应根据员工职业规划制定人力资源政策
第5题
A.确立目标—职业规划方案—职业生涯评估—自我认知—职业认知—职业定位
B.职业规划方案—职业生涯评估—自我认知—职业认知—职业定位—确立目标
C.自我认知—职业认知—职业定位—确立目标—职业规划方案—职业生涯评估
D.职业定位—确立目标—职业规划方案—职业生涯评估—自我认知—职业认知
第6题
A.规划让人自主职业命运,不再享有被动顺从中的舒适和安逸
B.职业规划是实践出来的,而不是测出来的
C.周围实际环境对一个人的职业规划影响极大
D.职业生涯规划是一个动态的、持续的、长期的过程
E.职业规划对个人职业发展不重要
第7题
A.职业生涯规划应由自己来主导。
B. 职业生涯规划是一个动态的规划。
C. 做职业生涯规划时,应有自己可量化的检验标准。
D. 职业生涯规划,要首先明确个人目标。
第10题
A.就业指导理论的初建时期
B.重视个体发展的时期
C.就业指导向生涯辅导的转变时期
D.职业生涯规划教育的成熟时期