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[单选题]

员工迟到怎么核算（）

A.迟到一分钟扣1元，超过30分钟按旷工半天处理

B.迟到一次无论多久，均无全勤奖

C.以上都正确

答案

C、以上都正确

发布时间：2024-02-12
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第1题

赋能授权：授权给企业员工——赋予他们更多额外的权力。下列属于赋能授权的是（）

A.公司董事会通过增开班车以便于员工上下班

B.以前，甲企业的员工两人一台电脑，现在一人一台

C.过去，麦当劳员工没有权利给顾客超过两包以上的番茄酱，而要请示主管，而近些年来（the past few years）员工可以自己做主了

D.以前，员工迟到一分钟（one minute）扣一块钱，现在迟到一分钟（one minute）扣十块钱

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第2题

当月迟到一次且在一分钟以内，扣20元/次，并扣当月全勤奖（）
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第3题

7-9级员工迟到1-59分每分钟扣罚多少分（）

A.1

B.2

C.3

D.4

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第4题

《员工守则2016版》学院员工每次迟到/早退时间在31-钟以内的，扣（）分/次

A.1

B.5

C.10

D.20

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第5题

员工未能按照公司所规定在上班时间内到岗打卡，即为迟到，迟到钟以上扣（）天工资处理

A.0.5

B.1

C.1.5

D.2

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第6题

在《员工考勤休假及加班管理办法》中规定，员工迟到或早退的，每出现 1 次扣人民币80元； 每月迟到或早退累计达到3 次的，按照公司奖惩制度处理（）
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第7题

部门内同1名员工1月内累计迟到/早退三次（含）以上，当月扣罚部门经理（）元

A.50

B.100

C.150

D.200

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第8题

员工迟到（）分钟及以上计为迟到，迟到每分钟的处罚标准为乐捐（）元，在当月工资中扣除，员工巡店未在云之家系统中签到的，每次扣（）元，在当月工资中扣除

A.1、5、50

B.1、2、20

C.2、5、50

D.2、5、20

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第9题

迟到一分钟，按照《员工手册》乐捐多少（）

A.1元/分钟

B.5元/分钟

C.10元/分钟

D.20元/分钟

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第10题

出勤一个月第四次迟到怎么扣款（）

A.扣日薪的5%

B.扣日薪的10%

C.扣日薪的15%

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第11题

公司以一个自然月为周期，仅允许（）次忘打卡；员工当月发生迟到、早退、忘打卡（已作补卡申请的）等考勤异常累计超过（）次，之后每发生一次迟到、早退、忘打卡等考勤异常，则计扣当月工资50元

A.1；3

B.2；3

C.1；2

D.1

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